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万博体育manbetx手机官网越野车租赁该怎样进行“托管式运营”

 万博体育manbetx手机官网越野车租赁将“以租代购”作为核心业务入局汽车市场,经营团队开拓创新,逐步打造为以“互联网+汽车全产业链+融资租赁+消费金融”为主营业务的开放式平台。

 

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 渠道管理,构建万博体育manbetx手机官网越野车租赁核心优势,整合上游供应商服务产品,开发市场上富有竞争力的越野车私定制、万博体育manbetx手机官网大觉公务通、越野车车队、越野车网联盟等产品业务线:建立稳固的服务商及用户的分销通道,以标准的业务管理模型,最大化满足各方诉求,推动万博体育manbetx手机官网越野车租赁健康、长久发展。

 

 “托管式运营”模式加快渠道共振我国中西部地区的教育发展滞后,特别是高校的师资力量、课程体系、实训资源和认证标准等与北上广一线城市存在较大的差距。教育培训业有别于其他产业,国家对其财政扶持力度大,新时期国家倡导教育信息产业化,提倡借助企业力量开发优质教育教学资源,基于岗位需求制定人才培养标准,以保障学生的职业发展及未来社会进步。

 

 s教育集团的很多教育同仁亲身经历并见证着高校培养出的学生与企业岗位需求之间存在的断层,莘莘学子刚毕业就面临着陷入失业的困境。在S教育几年的工作中,万博体育manbetx手机官网越野车租赁先后开展汽车领域的职教投资、院校共建、企业合作等项目,与行业伙伴积极推动着应用型汽车人才的培养。

 

 企业用心服务社会的同时,还需创造一定的经济效益,以保持良性发展。

 

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 职业教育从业经历,使我对托管式运营、轻资产投入、产品级共建等商业运作有了深刻的认知和理解,并一直影响着万博体育manbetx手机官网越野车租赁之后数年的工作思维模式:

 

 托管式运营,高校将汽车院、系、专业等整体交由专业的机构进行运营管理,以保障教育、培训质量,比如山西职业学院成立二级汽车学院,交由S教育运营管理;

 

 轻资产投入,教育培训投资机构在高校投入建设资金、实训设备、教材教辅等软硬件资源,以推动应用型人才的孵化,比如智能云课堂,全国高校师生共享在线教育资源;

 

 产品级共建,教育培训机构基于行业发展趋势、企业岗位需求,联合领军企业、高等院校共同开发的适用于市场的教育培训解决方案,比如企业大学、汽车商学院, S教育先后与A车业集团、B汽贸集团联合创办的企业大学,以提供学生岗前实训、在职人员岗位提升、企业高管研修课程等整体解决方案。

 

 渠道管理的核心是实现多方共赢,这也是租赁渠道发展策略,并将其应用至S教育及其合作院校。2019年12月15日,万博体育manbetx手机官网越野车租赁与S教育签订人才培养战略合作协议,积极推进“万博体育manbetx手机官网越野车租赁在S教育全国高校建设双创基地”项目。

 

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 随着汽车行业的发展及产业变革,汽车金融在汽车流通行业的作用日益凸显,这也对职业教育对汽车金融创新人才的培养提出了新的要求。通过与万博体育manbetx手机官网越野车租赁的合作, s教育实现了对汽车金融类课程进行深度研发,搭建培训体系,培养汽车金融应用型人才。未来,万博体育manbetx手机官网越野车租赁将与s教育精诚协作,以人才培养为基石,以汽车金融创新创业人才的培养为切入,在推广百长好车品牌市场的同时,推动汽车城市展厅的建设及全国网络布局。

 

 如今,万博体育manbetx手机官网越野车租赁已在教育培训业迈出了坚实的一步,路在脚下,未来将在网约车平台、定制旅游服务、企业公务车管理等渠道合作上实现更大的突破。